灵活用工平台 智惠薪企服 灵活用工 企业与灵活职业者双赢战

灵活用工 企业与灵活职业者双赢战

灵活用工 企业与灵活职业者双赢战

灵活用工是未来用工模式发展的趋势,既是机遇又是挑战。企业和灵活就业者不是对战方,他们是并肩前行的将军和战士,只有携手合作才能从灵活用工这场战役中大获全胜。

企业最想要的是合规合法的降低用工成本,减少经营成本促进企业长远发展。而灵活职业者关心的是个人收入的增加和合法权益的保障。智惠薪灵活用工平台的出现,就是来帮企业和灵活职业者达成心愿的。

与灵活用工平台合作的解决方案

灵活用工 企业与灵活职业者双赢战

1.用工企业跟智惠薪平台签订一份委托协议,这份协议的核心就是把需要委托的任务通过智惠薪分包给自由职业者来完成;

2.自由职业者与平台通过网签的形式,签订一份分包协议;

3.在自由职业者任务后,由平台给自由职业者完成个税的代申报,并直接发放佣金到自由职业者手上。

如何做到合法合规?

·智惠薪拥有税务局授权的代征代缴资质,签约企业从智惠薪平台获得用来抵扣企业所得税的服务类增值税专用发票合法合规。

·智惠薪灵活用工平台凭证齐全,应税收入100%完税,提供申报地税务部门盖章的缴税明细和完税证明。

怎样降低用工成本?

·用人企业从智惠薪平台获得增值税专用发票抵扣企业所得税,从而降低纳税支出,在合法的情况下减少企业用工成本。

·智惠薪拥有多地丰富的地税园区资源,企业可享受平台的税收优惠政策,可免去为灵活就业者代缴代扣个税的费用。

灵活用工 企业与灵活职业者双赢战

·将企业与个人之间转变为合作关系,企业可降低缴纳社保的金额,合法的情况下减少企业用工成本。

·企业与个人雇佣关系灵活,可根据用工需求随时调整人员数量来控制人员成本,同时节省企业招聘、培养、管理等人力成本。

如何保障个人合法权益?

智惠薪灵活用工平台帮个人代征代缴个税并提供完税证明。灵活就业者不需要自行去税务局开发票,由有合规资质的智惠薪平台开具给用人企业即可。

怎样增加个人收入?

灵活就业者可享受智惠薪平台1.1%的核定征收个税税率的优惠税收政策,灵活增加个人收入。

其实灵活用工收益的不止企业和灵活职业者,通过这一新兴用工模式,灵活用工平台得到快速发展,政府也能实现增加税收和提高就业率的效果,所以灵活用工实现的是多方共赢。

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作者: 智惠薪企服

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